Perfil de Personalidad Completo
IPIP-NEO-120 • 120 ítems
Perfil amplio de funcionamiento personal y estilo de relación con uno mismo y con los demás. Aplicación presencial y confidencial.
Solicitar acceso🏢 Ámbito Organizacional
Estas evaluaciones se realizan de forma presencial y tranquila. Responda con naturalidad: no hay respuestas correctas ni incorrectas. Los resultados no se muestran en pantalla; se entregan únicamente al profesional o a la organización solicitante, bajo secreto profesional.
IPIP-NEO-120 • 120 ítems
Perfil amplio de funcionamiento personal y estilo de relación con uno mismo y con los demás. Aplicación presencial y confidencial.
Solicitar accesoForma Breve • 13 ítems
Cuestionario corto de respuesta Verdadero o Falso sobre situaciones cotidianas. Aplicación presencial y confidencial.
Solicitar accesoAQ • 29 ítems
Cuestionario sobre hábitos de reacción ante situaciones de la vida cotidiana. Aplicación presencial y confidencial.
Solicitar accesoBIS-11 • 30 ítems
Cuestionario sobre estilo de decisión y organización en el día a día. Aplicación presencial y confidencial.
Solicitar accesoToulouse-Piéron • 3 bloques
Prueba de atención concentrada, velocidad perceptiva y resistencia a la monotonía. Estándar en evaluación psicofísica de conductores.
Solicitar accesoWonderlic • 50 ítems • 12 min
Prueba controlada de resolución de problemas verbal, numérico y lógico bajo presión de tiempo. Estándar en selección de personal. Solo accesible mediante enlace de un solo uso emitido por un profesional.
Solicitar / IniciarTrail Making Test • Partes A y B
Atención visual, velocidad de procesamiento y flexibilidad cognitiva. Instrumento de dominio público, con baremos publicados por edad y escolaridad (Tombaugh, 2004).
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